zyvo zyvo

Q&A met Lamin Kinteh, eigenaar Zyvo

Wat doet Zyvo?

“Wij richten ons op het voorspellen van werkprestaties en gedrag van sollicitanten en medewerkers. Dat doen we door middel van persoonlijkheidsvragenlijsten die we samen met de Universiteit Twente ontwikkeld hebben. Daarnaast zetten we neuro-assessment games in. Bij laatstgenoemde worden op een gamified wijze persoonlijkheidskenmerken en cognitieve eigenschappen in kaart gebracht. Met behulp van deze middelen komen we er achter wat de soft skills van mensen zijn; hun persoonlijke, emotionele en sociale en intellectuele vaardigheden.

Mensen worden aangenomen op basis van hun hard skills, meetbare, functionele of technische vaardigheden. Maar wanneer ze niet succesvol zijn, heeft dat vaak te maken heeft met hun soft skills. Uit onderzoek blijkt zelfs dat bij 89% van de mensen die niet succesvol zijn, dit hiermee te maken heeft. Het is dus ontzettend belangrijk deze zaken goed in kaart te brengen. Zo weten organisaties niet alleen wat iemand kan, maar ook hoe hij of zij dat aanpakt.”

Zyvo

Waarom Zyvo & COMMIT.?

“Binnen de commerciële wereld is het moeilijk het kaf van het koren te scheiden. Onze instrumenten, gecombineerd met wat COMMIT. verder aanbiedt, zorgen voor veel toegevoegde waarde in het verkoopproces. Dat is wat mij erg aanspreekt. Het gaat binnen COMMIT. niet om het zo snel mogelijk plaatsen van een kandidaat, maar er is echt oog voor kwaliteit en de juiste persoon. Ik denk dat de twee partijen elkaar goed versterken. Daarnaast ken ik de ondernemer achter COMMIT., wat voor mij ook een belangrijke trigger was om in deze samenwerking te stappen.”

Wat is jouw boodschap voor (aankomende) kandidaten van COMMIT.?

“Het rapport dat uit de vragenlijst voortkomt, kun je echt zien als een cadeau. Je krijgt een spiegel voorgehouden; er wordt inzichtelijk gemaakt waar je talenten en aandachtspunten liggen. Ongeacht of je uiteindelijk wel of niet bij de desbetreffende functie past, helpt de informatie je om verder te komen in je persoonlijke ontwikkeling. Het levert je hoe dan ook nuttige informatie op voor jezelf, die ik zeker niet zou laten liggen.”